职位描述
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职位描述:
技能要求:员工培训,组织发展(od),培训 1、负责制订公司培训开发政策,制订并完善相关制度流程,形成规范的培训体系及机制; 2、组织实施公司培训需求调研,编制年度培训计划及实施落地; 3、负责制订、策划培训项目方案并组织实施,确保项目高质量的开展; 4、主持培训教材的编写,监督与指导培训资料和培训档案的整理和建立,提升培训基础管理工作水平; 5、选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果。任职资格: 1、国家统招本科以上学历,人力资源管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先; 2、大型集团公司5年左右培训相关经验; 3、熟练使用现代化培训技能及各种通用办公软件; 4、具有较强的分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力。 5、有专项培训组织工作经历
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技能要求:员工培训,组织发展(od),培训 1、负责制订公司培训开发政策,制订并完善相关制度流程,形成规范的培训体系及机制; 2、组织实施公司培训需求调研,编制年度培训计划及实施落地; 3、负责制订、策划培训项目方案并组织实施,确保项目高质量的开展; 4、主持培训教材的编写,监督与指导培训资料和培训档案的整理和建立,提升培训基础管理工作水平; 5、选拔、培养和管理内部培训师,为内部培训师提供咨询和指导,提高培训质量及效果。任职资格: 1、国家统招本科以上学历,人力资源管理、工商管理、公共事业管理等相关专业优先; 2、大型集团公司5年左右培训相关经验; 3、熟练使用现代化培训技能及各种通用办公软件; 4、具有较强的分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力。 5、有专项培训组织工作经历
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工作地点
地址:武汉江夏区武汉-江夏区


职位发布者
HR
武汉物易云通网络科技有限公司

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互联网·电子商务
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200-499人
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公司性质未知
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江夏区光谷大道77号光谷金融港a3栋12楼