岗位职责：1、根据公司的战略制定销售计划，形成相应的销售策略方案，并确保有效的执行；2、提高公司品牌知名度及影响力；2、负责明确营销体系成员工作进度及个人目标，建立与健全营销团队各项管理制度；3、负责制定销售总体和分阶段的市场推广策略并有效执行，制定销售政策和实施方案并有效执行，完成公司销售目标；4、负责管理本部门人员的业务活动，负责营销团队的建设、培养、发展和管理；5、组织实施人员的招募与甄选、辅导与培训、督导与考核等工作，营造良好的企业文化,提升团队凝聚力，提升团队战斗力；6、完善公司内部管理制度及工作流程并监督实施，沟通协调及监督指导各部门工作，提升各部门运营效率。任职资格：1、本科及以上学历，市场营销或土木工程等相关专业；2、3年以上建材或建筑科技领域行业销售管理经验，熟悉营销中心的运营模式；3、具有丰富的创新型产品上市运作经验，渠道销售管理经验，熟悉建筑总包行业企业各个环节运作流程及相关规范要求；4、具有优秀的市场分析、判断、预测能力，优秀的计划、组织及内部沟通能力；5、熟悉建筑科技行业发展趋势，具有政策事务处理及政府资源整合能力，较强的敏锐性、前瞻性。 职能类别：销售总监 关键字：销售总监