岗位职责：1、为学员提供专业的咨询服务，提供权威性的信息，消除学员疑虑，及帮助学员完成报名等一系列事宜；2、负责对学员进行需求分析，满足学员对公司教育产品的需求而进行咨询和服务工作；3、负责对学员进行学习分析诊断，制定辅导计划与学习方案；4、跟踪维护学员辅导项目，协调与教务的衔接工作；职位要求：1、大专及以上学历，专业不限（优秀者可放宽要求），有同行经验者优聘！；2、语言亲和力强，善于与人交流，沟通能力强，有良好的团队合作精神；3、工作认真，头脑灵活，具有很强的应变能力和市场开拓精神，喜欢从事具有挑战性的工作；4、有同行经验者、教育背景优先。晋升机制：咨询顾问——咨询主管——咨询经理员工福利：1.法定节假日带薪休假，过年享有10天以上的带薪年假；2.员工生日趴、主题趴等，不定期聚餐，定期团建，不定期旅游等员工福利；3.80、90后年轻团队，沟通无障碍；4.公正公平的晋升机制，人性化管理制度。5.上班时间：9:00-18:00