工作内容：【需要你负责——】1、主持电器日常工作，根据公司的经营状况与要求，制定部门工作计划，及时完成上级的工作任务，传达公司文化精神；2 、保持5S管理，视觉感官 , 保证商品陈列整洁，美观3、商品订货，原料订货，物料和工具订货4、降低缺货率，保持库存准确性5、部门人员管理，做好员工的岗位技能培训，并做好每月的员工排班及KPI考核等工作；6、监控各个环节的异常，参数的调整，时效管理，明确工作指标，确保员工的工作完成质量；7、各类报表、数据的汇总及分析；8、与物流配合进行电器手机循环盘点，控制损耗及折扣9、跟踪电器部门客户服务体验，推动改善客户服务KPI10、促销员管理、培训及监督、促销计划落地及反馈11、与相关部门做好协调工作【需要你具备——】1、大专及以上学历，2年以上工作经验2、2年以上电器部门独立管理经验，对于部门的管理有独到的理解；3、能适应公司变化，接受新的挑战；5、具有发现及解决问题的能力，善于总结提炼6、良好的沟通能力【你将获得——】1、缴纳五险一金2、法定节假日加班工资3、餐贴15元/天4、带薪年假（5-10天）5、内推奖金（200-2000）6、节日员工活动7、盒马大学培训体系8、内部竞聘晋升机制（全国快速开店中） 年龄要求：40岁以下 职能类别：品类管理 关键字：电器家电渠道销售