职位描述
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工作内容:
1、通过数据分析,快速定位省区终端网点区域各环节运营异常问题,并协同各业务环节制定有效的改善措施,解决问题,形成一套成熟的运营管理闭环机制;
2、基于对省区经营业务的深刻理解,精准分析判断核心资源(人员)合理投入规划,并给出业务改善指导意见。
3、基于省区终端网点区域解决方案做强有力的业务改善推动,承接业务提升、质量改善类项目,从需求对接、项目启动、过程跟进到结果交付;
4、定期优化省区网点终端区域管理、业务创收相关规则以及做好对下培训工作,反推各业务环节更好地遵守操作规则。
任职资格:
1、具有大型直营快递企业3年以上网点终端收派服务模式管理经验;
2、逻辑能力强,思维缜密,具有较好的问题分析和解决能力,善于横向推动和向下运营,有独立项目运营经验,有较强的沟通协作能力,可以有效跨部门沟通并整合资源推动质量改善;
3、对数据敏感,具有缜密的逻辑思维能力、数据洞察能力,熟练使用相关数据提取和统计分析工具,熟练使用可视化分析工具,有较好的文字、数据、图表呈现能力;
4、具有较强的自我驱动能力、学习和抗压能力,团队意识强;
5、具有一线及项目推动工作经验。
工作地点
地址:郑州中牟县郑州-经开区京东郑州亚一招募中心
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职位发布者
HR
湖北京邦达供应链科技有限公司
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