职位描述
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岗位职责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
5、进行聘前测试和简历甄别工作;
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
8、其他一些人事和行政类事务
任职资格:
1、一年及以上经验,大专及以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业优先;
2、具有校招或者现场招聘的工作经验者优先考虑;
3、有良好的沟通及语言表达能力,踏实稳重,心理素质良好;
4、熟练运用Word文档、Excel表格等办公软件;
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:武汉洪山区武汉-洪山区利朗达科技有限公司武汉分公司
求职提示:用人单位发布虚假招聘信息,或以任何名义向求职者收取财物(如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等),均涉嫌违法,请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
武汉卓仕朗网络服务有限公司
- 贸易·进出口
- 500-999人
- 私营·民营企业
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