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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、社招规划、招聘实施和团队管理，保障招聘及时率和解决中高端岗位的突破交付；
2、招聘体系建设及不定期优化，包括招聘需求的分析与确定、招聘流程规范与策略选择、人才测评体系、招聘效果评估；
3、拓展合适的招聘渠道，建立和维护长期的渠道合作伙伴关系；
4、调查分析招聘渠道现状，维护现有渠道拓展新渠道，确保招聘渠道能有效满足公司用人需求；
5、带领团队打胜仗。
任职资格：
1、本科及以上学历，有5人以上团队管理经验；
2、5年以上大中型企业招聘管理经验，互联网/餐饮行业招聘经验优先；
3、有甲乙方背景经验、招聘COE经验优先。
注：联系我时，请说是在武汉人才网上看到的。
工作地点
地址：上海闵行区上海-闵行区万金中心
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
塔斯汀
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行业未知
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1-10人
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事业单位
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福建省福州市鼓楼区华润万象城三期12号楼08单元
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